Zgodnie z uchwałą nr 1/2020 Senatu LAW - uchwała - ocenie okresowej podlegają wszyscy nauczyciele akademiccy zatrudnieni w wymiarze co najmniej 1/2 etatu lub pełniący służbę w Lotniczej Akademii Wojskowej, z wyjątkiem Rektora-Komendanta. Ocena okresowa jest dokonywana na zarządzenie Rektora-Komendanta, nie rzadziej niż raz na cztery lata.

Przy ocenie bierze się pod uwagę między innymi indywidualne osiągnięcia naukowe pracowników reprezentujących daną dyscyplinę.

Na ocenę cząstkową z działalności naukowej składają się punkty uzyskane za:

• publikacje wykazane w ewidencji;
• inne efekty działalności naukowej wykazane w ankiecie sprawozdawczej w systemie VERBIS, w tym komercjalizacja wyników badań oraz pozyskiwanie środków na naukę zgodnie z załącznikiem nr 1 część 3 uchwały nr 1/2020 (odnośnik).

Pracownicy na koniec każdego roku kalendarzowego składają oświadczenie (odnośnik do dokumentu) upoważniające Lotniczą Akademię Wojskową do wykazania osiągnięć pracownika. Do oświadczenia dołączają listę publikacji (Odnośnik do dokumentu. Na podstawie publikacji ujętych w oświadczeniach w Biurze ds. nauki rozwoju przygotowywane jest zestawienie publikacji pracowników LAW wraz z punktami przyznanymi zgodnie z rozporządzeniem o ewaluacji i obowiązującymi listami ministerialnymi, które jest przekazywane Komisji Oceniającej. W ocenie nauczyciela uwzględniane są punkty tylko za publikacje znajdujące się w wyżej wymienionym oświadczeniu.